Gold Fields refuerza su compromiso contra la violencia de género con su programa “Basta Ya”2 min lectura

En el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, Gold Fields reafirma su compromiso de crear espacios laborales seguros, inclusivos y libres de violencia de género. Según el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables, el 60% de las mujeres en Perú han sufrido violencia laboral, y aproximadamente el 30% ha sido víctima de hostigamiento sexual en sus lugares de trabajo. Esta realidad impulsa a la compañía a liderar iniciativas de concientización y prevención.

Programa BastaYa: Una iniciativa clave de Gold Fields

Con el fin de garantizar tolerancia cero hacia la violencia y el hostigamiento sexual, Gold Fields ha desarrollado el programa BastaYa. Este proyecto incluye campañas de sensibilización dentro de sus operaciones y oficinas administrativas, mediante charlas, materiales educativos y testimonios de líderes. La compañía involucra a sus trabajadores, comunidades y otros actores sociales para promover un entorno seguro y respetuoso.

Gold Fields ha extendido el impacto del programa a sus contratistas mediante el Pacto BastaYa, una declaración formal que busca fortalecer las acciones de prevención en su operación Cerro Corona, ubicada en Hualgayoc, Cajamarca. Esta colaboración refleja el compromiso de la empresa con la igualdad y el respeto en todas las áreas de su operación.

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Colaboración con el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables

En alianza con el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables, Gold Fields ha firmado un convenio que incluye actividades con el Centro Emergencia Mujer en Hualgayoc. Además, se han realizado talleres dirigidos a padres y estudiantes de comunidades cercanas, y actividades de integración con la municipalidad local, fortaleciendo los lazos entre la empresa, las comunidades y las autoridades.

Canales de denuncia y apoyo psicológico

Gold Fields cuenta con un mecanismo de denuncia confidencial y líneas telefónicas accesibles para trabajadores y contratistas, garantizando la protección de los denunciantes. Asimismo, ofrece un canal de apoyo psicológico para quienes enfrentan situaciones de violencia, subrayando su compromiso con el bienestar de sus empleados y colaboradores.

Gold Fields, líder en sostenibilidad e inclusión

Con operaciones en Perú y otros países, la empresa no solo destaca por su producción de oro, sino también por liderar iniciativas que impactan positivamente en sus comunidades. Su enfoque en sostenibilidad y respeto por los derechos humanos la posiciona como una empresa comprometida con el desarrollo integral de la sociedad.