Nexa inicia convocatoria para su programa de prácticas 20252 min lectura

Con el objetivo de seguir impulsando el talento joven en el sector minero, Nexa Perú ha lanzado una nueva convocatoria para estudiantes de últimos ciclos y egresados que deseen realizar sus prácticas preprofesionales y profesionales en las distintas unidades ubicadas en Cerro Lindo (Ica), Refinería Cajamarquilla (Lurigancho-Chosica, Lima) y en el área corporativa en Lima.

Esta iniciativa, dirigida a jóvenes talentos, busca brindar la oportunidad de adquirir experiencia práctica en un entorno laboral desafiante y dinámico. El Programa de Prácticas Estágio Nexa 2025 es una invitación abierta para aprender sobre el mundo minero y conseguir las capacidades necesarias para desarrollarse en este rubro.

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Las plazas disponibles consideran a todos aquellos jóvenes que cursan las siguientes carreras:

• Administración de Empresas
• Contabilidad
• Economía
• Ingeniería Ambiental
• Ingeniería Civil
• Ingeniería de Minas
• Ingeniería Eléctrica
• Ingeniería Electrónica
• Ingeniería Geológica
• Ingeniería Mecánica
• Ingeniería Mecatrónica
• Ingeniería Metalúrgica
• Ingeniería Química
• Ingeniería Ambiental
• Ingeniería de Materiales
• Ingeniería de Seguridad e Higiene Minera
• Ingeniería de Seguridad y Salud
• Ingeniería Industrial
• Química
• Trabajo social

¿Cómo Postular a Nexa?

A todos aquellos que deseen formar parte del Programa de Prácticas Profesionales 2025 en Nexa, deberán seguir los siguientes pasos:

• Ingresa al sitio web de Nexa: Accede al portal oficial de convocatorias a través del siguiente enlace: practicasnexa.gupy.io.
• Selecciona la posición: Busca la oportunidad de prácticas que más se ajuste a tu perfil académico y profesional.
• Registra tu postulación: Completa tus datos personales y profesionales, y responde las preguntas adjuntas.
• Sigue el proceso: Mantente atento a las comunicaciones y etapas del proceso de selección.

Los interesados en el Programa Estágio Nexa deberán postular hasta el 31 de octubre. De esta manera, Nexa reafirma su compromiso por brindar la oportunidad a los jóvenes de potenciar sus habilidades técnicas y blandas, mediante el incentivo al protagonismo y la innovación para un desarrollo profesional de éxito en el sector minero.